La prime au mérite, c’est non ! (Tribune de Janvier 2024, LPM n°84)

Depuis 2016, il existe à la Métropole 1 régime indemnitaire de grade (RIG) et 1 de fonction (RIF). Cette année, la Cour des Comptes a obligé la Métropole à mettre en place le Complément Indemnitaire Annuel (CIA), jamais versé bien que délibéré. Lors du CST du 28/11, le CIA a été approuvé malgré 7 voix CONTRE dont la CGT, 5 Pour et 3 Abstentions (côté syndicats), unanimité côté employeur. Mais tous les services ne la toucheront pas, tous les agents ne l’auront pas ! Seulement 500 agent.es vont la toucher sur la base de chantiers collectifs choisis arbitrairement par l’administration, sans concertation préalable, mais combien sur une base individuelle et sur quels critères ? Assurer un service public de qualité suppose une mobilisation collective et constante de tous les agent.es, c’est bien l’ensemble des collectifs de travail qui doit être valorisé. Cette mise en place est injuste et arbitraire ! La CGT revendique un CIA Collectif, Généralisé et Transparent, sur la base de chantiers collectifs élaborés par service !

La CGT, toujours à vos côtés pour une vraie justice sociale !

Belle année 2024 à toutes et tous.

Imprimer cet article Télécharger cet article

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *